适合潍坊金之洁经贸有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 第14章 进阶算法之“动态规划”
- 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
- TPM的实施与推进(下)
- 发刊词
- 第8章 零基础:急速入门数据仓库工具Hive
- 区块链技术未来展望
- 时间管理法
- 四、项目执行与控制过程
- 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
- 项目规划:时间表
- 促动营销成功:银行新媒体营销与运营
- 序:创新的六维魔方
- AI图像处理:秒变图像修复大师,还原完美图像
- 1.全面预算编制的现状、本质与特征
- 用户服务的grpc服务
- 4.专业能力1:驱动业绩运营裂变
- ast代码生成工具开发
- 6.投资有道:洞察投资背后的规律
- 条件格式高级操作技巧
适合潍坊金之洁经贸有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合潍坊金之洁经贸有限公司的企业培训系统
more >- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
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