适合浙江易海网络信息技术服务有限公司的企业培训课程

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  向华为学习班组管理

  • 在线课
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  知人善用

  • 在线课
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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之就低不就高

  • 在线课

• 映像、发光和柔化效果
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 模块四：打造精力管理训练系统
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 项目规划
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 终极说服：技巧与工具
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 章节2
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• SPC分析数据不足时的解决方式
• APQP破冰之旅
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 人才盘点
• 章节1：序言
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 激发力

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%