适合吉林良明科技有限公司的企业培训课程

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  朱世勇：父母能量觉醒

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  生态文明与绿色生活

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  党建篇：第四课，从战疫案例中学习党组织如何精准识别干部

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  高净值客户经营四步骤-银保版

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• S04 图表型PPT应该这样做！
• 运行
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 章节1
• 第二模块：按需选才
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 古希腊的艺术
• 物业行业安全管理
• 市场营销：长期的营销战略
• 【DeepSeek数据分析篇】AI智能数据处理和分析
• 第3章 基础算法之“数组类”
• 企业管理：基本介绍
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 项目管理基础
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 项目管理基础
• 第19章 简单3步，打造好看又好用的报表
• 改进

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%