适合南京玉之华建筑工程有限公司的企业培训课程

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  大道至简——“十二字令”练就漂亮小楷

  • 在线课
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  电磁辐射的危害与防范

  • 在线课
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  领导力修炼：高效管理十八步

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  金融科技与供应链金融融合创新实践

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• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• Flutter混合架构原理剖析与应用
• 情绪管理
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 初探大数据
• 环境因素及控制措施1
• 第1章 课程介绍
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 第15章 用户系统设计与实现
• 市场营销：一个动态的概念
• 2.0 定义 Define
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 数字营销
• 加速期Accelerate
• 模块一：组织战略的组成
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 第十一章

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%