适合山东启德农业科技有限公司的企业培训课程

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  餐饮全营销品牌再造

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  Excel单元格自定义格式设置详解教程

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  新能源汽车高压安全与防护系列课程

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• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 章节3：money篇
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 4.审前准备阶段
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 序列
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• SA8000的推行步骤
• 管理团队
• 情绪与压力管理
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 关键绩效指标法（KPI）
• SQL自连接
• 章节3：制定计划
• 1.股权基础知识篇
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 变量和数据类型
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 十二、打造生态型组织

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%