适合深圳市顶尖科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 主题三:HACCP
- 基础篇:提升思考水平的底层能力
- 3.财务报表分析实战案例——基础案例
- 咨询服务:合并和收购
- 应用进阶篇
- 第45章 知识加油站:Axios库学习【后台交互】
- 模块二:角色认知
- 第二部分:建立需求阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 聊聊课程开发那些事儿
- MSA分析的时机、对象和方式
- 投资并购重组精讲
- 口头表达
- 时间对实时处理的影响:Flink时间语义及Wind
- 1.战略成本管理与供应链
- 人力资源管理过程中,如何固定好证据?
- 数组公式应用技巧
- 多元思考完美结果呈现
- 确保演示文稿保持前后调性一致
- 章节1
- 四、气质的改变
适合深圳市顶尖科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合深圳市顶尖科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发,供学员学习。支持已购课程搜索及筛选,可将课程加入课程库,可查看购课订单、购课历史,导出已购课程报表,可进入快速选课页面。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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