适合深圳市莲香餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 增长篇
- 第三章 国际化经营意图—愿景目标
- 四:共事篇
- 坚定自信
- 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
- 增长是管理者的第一工程-发刊词
- 区块链新兴产业
- ISO22000食品安全管理体系-入门知识
- 第二板块:跨部门组织和团队
- 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
- 夯实基础 自信接棒
- 2.综合成本的结构分解与控制方法
- 第13章 数据分析,观察上线效果
- 详解版
- 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版,高通用】
- 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
- 深入剖析Kafka Broker:Kafka消息高
- Excel 零基础极速入门操作实例
- Spark SQL概述
- 调研报告:晋升潜力大不大,要看头脑够用不够用
适合深圳市莲香餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合深圳市莲香餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%