适合浙江大坤物联科技有限公司的企业培训课程

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  宴会礼仪之餐具使用

  • 在线课
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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课
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  价值从哪里来：如何实现正的净现值

  • 在线课

• 预算管理
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 基础管理才智
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 坚定自信
• 计划流程法
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 投资银行活动的四个主要领域
• 第五章 国际化经营行动—关键任务
• 区块链和消费品行业
• 团队评议：团队远航平衡器
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 供应链组织和人力资源管理
• 模块五、策略评估
• 第五章
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 管理会计

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%