适合上海信筑置业有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之遵守公德

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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  物业企业全过程安全风险管控

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  报表打印得心应手

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• 先导课
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 运营成本控制的智慧
• 发刊词
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 融入你的新组织
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 六、设计思维流程--生成想法
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 实操课程：公司股价演示文稿
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 模块一：管理认知
• 第五章 图表与表格设计篇
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 向前一步的行动者
• 先锋领导力建议——初级篇
• 发刊词
• Flink1.15之状态的容错与一致性

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%