适合北京能嘉科技有限公司的企业培训课程

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  保险行业-有效沟通技巧

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  500强都在用的沟通术

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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  生产性毒物的危害与防范

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• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 章节4
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 项目管理基础
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 实战环境搭建
• 会议管理-会议的执行
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• IOC架构设计
• TPM的实施与推进（下）
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 情绪制胜术，出手就好使
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 巧用PPT页面设置
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 内审、管理评审与纠正措施
• 销售提问力-有效提问
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%