适合瑞通宇鑫（北京）科贸有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- PPT线条与边框
- 模块三：设定目标
- 发刊词
- 用户反向驱动力在企业增长中的应用
- APQP破冰之旅
- 五：为关键位置选择人才
- 时间管理
- 第15章 使用AB实验迭代功能
- 第32章 脚手架组件发布功能开发
- 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
- 时间管理
- 章节3
- 演讲倒计时：第3天
- 角色转换发挥效能
- 订单、库存等服务重构
- 第十一章
- 第14章 进阶算法之“动态规划”
- 会议管理-会议架构
- 第一章：认识精益管理
- 爆品为王：从单品到爆品的进阶之路
适合瑞通宇鑫（北京）科贸有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊
擅长领域：职场技能
从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
金利坤
擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合瑞通宇鑫（北京）科贸有限公司的企业培训系统
more >- 会议录播软件
及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 企业培训考试系统
支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 绚星微课
降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
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金融
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餐饮
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教育
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