适合杭州欧宸科技有限公司的企业培训课程

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  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

  • 在线课
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  员工胜任力素质模型构建与应用

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  如何管理自己的精力

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  认定工伤的情形4——职业病

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• 章节4 业务能力提升
• 涉外用工—法律关系认定
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 接口与接口测试
• 模块四：班组长的质量管理
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 典型应用场景案例
• 把脉企业可持续发展
• FlinkSQL(1.15)快速上手
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 国际贸易术语
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 企业业务循环类型介绍
• 销售谈判
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 十一、实现组织敏捷的两种形式

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%