适合国耀（阳春）医疗科技有限公司的企业培训课程

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  AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

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  人力资源市场事中事后监管机制

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  健康中国行动之十二：癌症防治行动

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  合并报表应用与难点解析

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• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 操作篇
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 持续性提效“三步法”
• 情绪管理
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
• 坚实基础——认知篇
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 优质企业演示文稿十大准则
• 施工企业的物资管理
• 章节2：Power Query数据清洗整理
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 第一章：重新认识项目
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 成本管控精讲
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 如何用工作历练快速培养人才
• 章节2：食材的挑选及鉴别

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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