适合所罗门部落（北京）科技发展有限公司的企业培训课程

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  TWI班组长综合管理能力提升

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  奇妙的肢体语言

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  卓越的客户服务：终极指南

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  布局之美，排版让页面更精彩

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• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 口头表达技巧
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• MS009
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 第7章 售后中心搭建
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 烧烫伤后如何急救
• 章节5：综合案例
• 绩效评估与激励
• 成本利润一手抓
• 项目管理-管理变革案例
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%