适合济源市瑞银置业有限公司的企业培训课程

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  BSA战略解码：深度解析业务策略，让战略规划真正落地

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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  宴会礼仪之餐具使用

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  财务分析精讲

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• 第13章 进阶实战：如何基于Flume实战日志数据收集
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 能力提升之“法”
• 一定 定主题
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 章节6：辅导反馈
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 物业行业5S管理
• DataFrame&Dataset
• 采购四级降本：流程降本
• 第四章：精益设备管理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 中企赴阿根廷投融资需要了解哪些法律
• 演讲有魅力
• 先锋领导力建议——初级篇

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%