适合合肥欣企商贸有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你击败面试焦虑症

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  网络信息安全管理合规与实践落地

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  学点销售心理学，快速成为高业绩销售精英

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 流行的数据科学技术
• 管理团队
• 败战绩
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 基础管理才智
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 发刊词
• MS013
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 向前一步的行动者
• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 9.风险导向内控体系的构建
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 多元思考实现持续改进
• 服务流程
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%