适合陕西喜乐居房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  新经理人的第一堂课

  • 在线课
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  财务函数技巧

  • 在线课
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  新员工职场加油站-初识篇

  • 在线课
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  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

  • 在线课

• 销售谈判
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 更加灵活地进行报表打印
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 团队管理
• 绩效结果在组织层面的应用
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 生活方式反思与重塑
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 发刊词
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 专业：数据图表入门到进阶
• 创新玩法篇
• 减脂与健康
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 采购四级降本：共享共建降本
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%