适合吉安易巴克电子科技有限公司的企业培训课程

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  保洁专项清洁

  • 在线课
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  全面提升领导力——引领卓越团队

  • 在线课
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  智慧城市搭上“互联网+”顺风车

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

  • 在线课

• 绩效管理基础
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 用户留存运营攻略
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 执行力
• 模块五：标准
• 反馈：员工持续改进
• 第四章 刷新客户关系维护方向
• 客诉管理机制全剖析
• 第2章 课程内容整体规划
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• Flink Table API & SQL编程
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 四、气质的改变
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 组织的数字化转型
• 第五周：事业的突围
• 章节6：辅导反馈

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%