适合台州祥麟汽车零部件有限公司的企业培训课程

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  数字化财务

  • 在线课
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  职场演说力：公众表达与呈现技巧

  • 在线课
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  党建篇：第四课，从战疫案例中学习党组织如何精准识别干部

  • 在线课
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  金牌项目是怎样炼成的

  • 在线课

• 能力提升之“法”
• 销售谈判
• 第15章 二分查找法和二分搜索树
• 第7章 课程总结
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 个人效能
• PPT实用打印技巧
• 走进RN开发
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 成本管控分析
• 社群营销篇
• 第8章 初始互联网商业模式
• 现金流量表
• 模块五、策略评估
• 第1章 走进数据分析
• 表格处理与图文混排技巧
• 逻辑回归

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%