适合杭州子渊餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第10章 入门到进阶:如何快速掌握Hive核心函数
- 第12章 案例9:仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
- 创建环境
- 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
- 放行与绩效评价
- 构建与打包能力
- 美体与健康
- 第6章 AI分析与订单监控(AI智能分析司乘对话内容,如有危害自动告警)
- 情绪如把刀,日夜受煎熬
- 第一章
- 深入剖析Kafka消费者:消息消费流程&API编程
- MS007
- 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
- 技术状态管理、质量计划、产品评审
- 课程总结
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
- 赢得沟通:掌握沟通技巧
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
- 【服务创新】服务创新加速品牌升级
- 公司领导需要做哪些配合
适合杭州子渊餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
适合杭州子渊餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
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