适合深圳市瑞思特传感仪器有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之三：全民健身行动

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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

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  智慧口才——八面玲珑十二式之该禁不该说

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  逆势增长：揭秘阿里从战略到结果的底层逻辑

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• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 项目管理基础
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 功能解读篇
• 生产制作系统
• 发刊词
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 项目管理-项目管理导论
• 第7章 数据结构之“栈”
• 展厅管理
• 会议管理-会议案例
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 支持
• 基础管理才智
• 信息协同
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 古希腊的哲学
• 订单和购物车微服务

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%