适合新郑市金鼎物业管理有限公司的企业培训课程

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  跟崔小屹学大客户销售：拿单、回款、转介绍

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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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  数字化营销七大模块-（6）数据驱动下的搜索引擎

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  思维导图高效职场应用

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• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• JMeter性能测试
• 项目管理基础
• 准备期Start
• 章节3
• 第四章 仲裁员
• 败战绩
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 数据透视表轻松入门
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 商业战略：基本介绍
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 第18章 表格数据的快速提取
• 销售基本策略
• 发刊词
• 第13章 动态数据结构基础：链表

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%