适合云南龙祥昆茂房地产开发有限公司的企业培训课程

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  黄河流域生态文明建设面临的挑战和机遇

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  ChatGPT赋能经理人在线课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

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• 第一章 国际经营之商业环境
• 第12章 BOM--浏览器也是对象
• Coral插件化框架介绍
• 多元思考完美结果呈现
• 财务领导者领导力
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 预算管理
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 创建公司简介文稿
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 时间管理
• Python的基本语法
• 体系搭建篇
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 基础管理才智
• 第四步：定主题
• 运营策略篇

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%