适合广州保新房地产有限公司的企业培训课程

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  向会议要结果

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  精准销售—销售过程分解训练

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  生态文明与绿色生活

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  成本管控精讲

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• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 一：规划篇
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 商业战略：波特的五力模型
• 情绪管理
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 财务分析
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 情绪管理
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 2.成本管控中的关键指标
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• 团队管理
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 角色转换发挥效能

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%