适合武汉魔酷科技有限公司的企业培训课程

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  深度倾听，打开员工心扉

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 团队管理
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 人员团队管理
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 模块三、交际沟通篇
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 销售谈判
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 企业改制的基础理论
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 手势及打哈欠模型训练
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 运营篇
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%