适合义乌市和敬网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

  • 在线课
• 

  内部客户沟通系列

  • 在线课
• 

  手绘思维导图入门进阶指南

  • 在线课
• 

  高效向上汇报的艺术

  • 在线课

• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• Hadoop之HDFS的使用
• 发刊词
• 数据分析引擎之Impala
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 什么是真正科学的预防医学
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 流程管理
• 第三关：扩张业务
• 智能网联汽车线控转向系统装配、调试与检修
• 课程介绍
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• ChatGPT招聘实战
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 章节7：有效激励
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%