适合杭州钧豪电子科技有限公司的企业培训课程

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  跟松哥上讲台—授课技巧篇

  • 在线课
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  影响力随身学

  • 在线课
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  人才培养项目系列课

  • 在线课
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  区块链与数字商业

  • 在线课

• Spark性能优化的道与术
• 为什么我的薪水停滞不前
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 领导的作用
• 变革管理与变革领导力要点解读
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 1.正确理解和认识财务BP
• 自我改善与提升
• 战略管理成本管控方法运用
• 模块一：人才与组织发展概论
• 商业战略：三种竞争战略
• 第二部分：共享财务
• 应收帐款管理中常见的法律问题
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 7.关键业务流程内审实务
• 发刊词
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%