适合潍坊卓普电子厂的企业培训课程

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  训练营-《实践型教练领导力》
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  绩效评估的美梦系列课

  • 在线课
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  训练营-《项目管理精进：沟通与领导力》-23版
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  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课

• 创建演示文稿的技巧
• 职业形象礼仪
• 第17章 表格的高效浏览术
• 人才战略规划
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 界定问题
• 目标管理概述
• 一、项目管理的核心概念
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 企业管理：基本介绍
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 接触客户决策人
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 精致服务的能力
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 销售心理学
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%