适合成都宏灿科技有限公司的企业培训课程

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  行为的魔力系列课

  • 在线课
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  数字化转型财务建模分析与预警

  • 在线课
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  工伤认定概述

  • 在线课
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  六维领导力

  • 在线课

• 设备与效率管理
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 质量管理八大原则
• 终极说服：技巧与工具
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 项目执行：问题管理
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• ClickHouse元数据中心：元数据管理
• 【第14章】图表的制作与美化
• 第七周：幸福的曲线
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 多元思考理清关键任务
• 店长数据包
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 项目管理-项目管理导论
• 组织设计与组织发展概述
• 企业业务循环类型介绍
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%