适合上海泰矽微电子有限公司的企业培训课程

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  数据是管理者的第一工程

  • 在线课
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  党建篇：第四课，从战疫案例中学习党组织如何精准识别干部

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

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  如何找到绩效提升点

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• 精彩演绎—内训师授课技巧提升
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 数据录入技巧
• 第七周：幸福的曲线
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 二萃 萃经验
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 社群工具篇
• 深入剖析Kafka消费者：消息消费流程&API编程
• 2.内部控制监管逻辑
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 坚定自信
• 供应链组织和人力资源管理
• 3.年度目标确定
• 第4章 PyTorch基础知识必备张量
• 为什么要开展全域营销
• 基础管理才智
• 绿色先锋 抢占先机 新能源汽车专业维修解决方案
• 第16章 门店小程序产品设计
• 商业战略：三种竞争战略

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%