适合成都温江鹏易行科技有限公司的企业培训课程

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  投标前的项目准备与控标策略

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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  和秋叶一起学PPT基础课

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• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• P02 天下武功，唯快不破！
• 开篇：理解高层管理者
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 项目管理基础
• 5.内部控制评价与改善
• 体系策划
• 数据透视表之切片器技巧
• 企业业务循环类型介绍
• 法律逻辑篇
• 贝叶斯推理
• 确定目标客户
• 序：创新的六维魔方
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 第一章：实践篇
• 第32章 计算机图形学进阶
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 口头表达技巧
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 似是而非的机会成本与沉没成本

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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