适合平遥县鸿昇苑酒店有限公司的企业培训课程

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  工业产品生产许可证

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  数据是管理者的第一工程

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  职场健康的两大关键要素---科学提高免疫力与合理补充维生素

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 社群认知篇
• 终端营运与工商合作需求解析
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 立体营销概览
• 模块四、制定策略
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 说服跟进
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• TensorFlow2.0概览
• 发刊词
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 新用户
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 商标许可合同中不得不说的一些事儿
• 发刊词
• 2.经营风险导向的内部控制
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%