适合登封市新时代网络会所有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 章节3:数据建模分析
- 5.费用预算分析模板设计思路
- 移动平均模型(MA)
- 直播平台三度关系推荐V1.0
- 渠道风控与评估
- 争议的解决
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
- 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
- 统计
- 企业通过什么方式进行自我检查
- 了解自我和他人
- 章节2:work篇
- 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
- 创建环境
- 第一章:实践篇
- 从顾客视角思考问题
- 区块链与全球科技巨头
- 促动营销成功:银行新媒体营销与运营
- MS010
- 课程介绍
适合登封市新时代网络会所有限公司的企业培训讲师-内训师
more >适合登封市新时代网络会所有限公司的企业培训系统
more >- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%