适合深圳市利保义实业发展有限公司的企业培训课程

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  如何爱上你的工作

  • 在线课
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  如何指导带教他人

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

  • 在线课

• 第9章 解析数据指标体系
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 多元回归分析
• 第三章：成功的项目环境
• 设置编程环境
• 函数篇
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 基础任务
• 古希腊的哲学
• 逾期账款的催收思路
• 心法篇
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 施工企业项目质量管理
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 基础管理才智
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 多元思考实现持续改进
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 加密货币背后的原理

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%