适合深圳市新思惟酒店管理有限公司的企业培训课程

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  中标打通关：破解投标81个关键节点

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  化学品烧伤事故现场紧急救护

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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  训练营-《项目管理精进：沟通与领导力》-23版

• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• SQL高级话题
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 发刊词
• 第七章
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• Spark Streaming整合Flume
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 性能优化
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 订单管理
• 数据思维
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 了解自我和他人
• 可观测的终极解决方案
• 第一章 制定客户关系策略

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%