适合东莞市麦奇餐饮有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

  • 在线课
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  销售与顾客

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  企业常见9大法律风险

  • 在线课
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  影响力随身学

  • 在线课

• 销售谈判
• 了解自我和他人
• 外墙与视野保护
• 口头表达
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 客户关系管理
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 智能网联汽车技术专业人才培养与课程体系解析
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 书面沟通
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 商业战略：行业生命周期模型
• 主题三：食品安全管理
• 国际贸易结算
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%