适合广州富国房地产发展有限公司的企业培训课程

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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

  • 在线课
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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

  • 在线课
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  客户关系致胜经营

  • 在线课
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  适应变革系列课

  • 在线课

• MSA分析的时机、对象和方式
• 四：成为变革的引领者
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 业务赋能实战
• 数字时代的管理理念
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 时间管理
• 第12章 项目管理，确保顺利上线
• 多元思考完美结果呈现
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 私域团队搭建
• 供应链组织和人力资源管理
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 精准开发—课程设计与开发
• 二萃 萃经验
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 发刊词
• 主流架构模式演进之路

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%