适合青海众联网络科技有限公司的企业培训课程

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  标准化利器，母版让PPT更统一

  • 在线课
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  SOP标准化作业及生产效率改善

  • 在线课
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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课
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  知人善任

  • 在线课

• JMeter性能测试项目实战
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 了解自我和他人
• 章节6
• 第二章 一般规定
• 变革管理
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 人员培养
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 发刊词
• 第二章：消除生产过程浪费
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 模块六：衡量绩效

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%