适合上海品密电子科技有限公司的企业培训课程

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  赢在中高层　练5e带团队

  • 在线课
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  安全生产事故的发生原因

  • 在线课
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  打造卓越的绩效管理

  • 在线课
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  产品运营与增长黑客系统课程

  • 在线课

• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 产品增长
• 发刊词
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 认知售前“钱途”与价值
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• MNIST数据集分类
• 要素设计篇
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 章节5：效率管“理”
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 时间管理
• 坚定自信
• 发刊词
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• 模块四、制定策略

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%