适合宿迁快鸟物流科技有限公司的企业培训课程

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  团队合作要素系列课

  • 在线课
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  给管理者的十堂心理课

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  营销底层策略12讲

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  大数据带来的信息安全挑战案例分析

  • 在线课

• 第6章 基础算法之“递归类”
• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• 引流篇
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 团队管理
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• 第7章 售后中心搭建
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 商业战略：波特的五力模型
• 第19章 简单3步，打造好看又好用的报表
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 1.收入确认和计量的五步法
• 优质企业演示文稿十大准则
• 7.关键业务流程内审实务
• 第四章 仲裁员
• 建立威信
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%