适合深圳市爱锋数码科技有限公司的企业培训课程

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  搜索巨头Google的流量玩法

  • 在线课
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  逆向盈利

  • 在线课
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  公务礼仪之书信往来

  • 在线课
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  演讲表达

  • 在线课

• 采购生产与交付后活动
• 渠道招募
• 企业为何要建立质量管理体系
• 拜访前计划与研究
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 情绪与压力管理
• 从0开始理解rpc和grpc
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 时间管理
• 发刊词
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 时间管理
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 情绪管理
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 渠道合作与管理
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 数字运营
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 第六板块：商业决策和技术评审

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%