适合深圳市茗容餐饮有限公司的企业培训课程

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  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课
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  创新思维与问题解决

  • 在线课
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  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

  • 在线课

• 争议的解决
• 口头表达技巧
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• DataFrame&Dataset
• 自动更正与控件应用技巧
• 用户思维
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 门店规模化获客操作技巧
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 标准介绍-理解工时、薪酬
• 3.内控评价核心指标
• 把能力建在组织上-引言
• 如何快速评估部门人效
• Android UI核心组件剖析与实战
• 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
• 7.关键业务流程内审实务
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%