适合南通金礼源智能科技有限公司的企业培训课程

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  HRBP转型与突破

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  PowerBI数据分析可视化零基础入门教程

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• 3.0 测量 Measure
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 章节2 招聘管理篇
• 第三关：规划蓝图
• 执行力
• 【第11章】表格数据的计算与函数公式
• 第 7 章：有效的决策
• 用户留存运营攻略
• 项目管理基础
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 标准介绍-理解管理系统1
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 但行好事，莫度他人
• 用视觉助力职场
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 团队管理
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 数据排序
• 模块三：谈判心理
• 项目规划

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

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  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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