适合菏泽嘉利置业有限公司的企业培训课程

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  职场人际关系诊疗室

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

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  语言的艺术——让沟通畅通无阻

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  OMO-《班组长必备30招》

• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 控制销售周期
• 第九章
• 团队管理
• 项目管理基础
• TPM概论与八大特征
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 发刊词
• 乙肝和肝癌的关系
• 口头表达技巧
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 模块三：组织诊断
• 【DeepSeek数据分析篇】AI智能数据处理和分析
• 绩效评价
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 知乎运营规则
• 章节2：work篇

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%