适合睿天（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  坚持自我系列课

  • 在线课
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  质量管理体系标准解答

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  团队合作要素系列课

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  2022果敢出色职场活力盒

  • 在线课

• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 情绪管理
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• Flink中的Time及Windows的使用
• 共情有力，善意有边
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 第3章 面向对象之封装与继承
• 数据标识入门
• TISAX管理体系标准背景
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 设置编程环境
• 第5章 浏览器缓存
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 有哪些工具可以保障合同的履行
• Word-01 Word篇课前导读

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%