适合红河州创泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课
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  内审沟通方法与技巧

  • 在线课
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  健康中国行动

  • 在线课
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  企业风险管理与内部控制实务

  • 在线课

• E09 表格设计：就是要有专业范
• 建立威信
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 业务赋能实战
• 第三步：查KS
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 认识学习地图
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试
• 体系篇
• 绩效评估
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 个人与商业网络拓展：获得成功
• 3.工资薪金的风险防范
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 销售管理
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%