适合北京昊月博奇科技有限公司的企业培训课程

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  训练营-《极速供应链，利润新增长》-23版
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  “互联网+”零售业

  • 在线课
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  群英慧萃

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之就低不就高

  • 在线课

• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 情绪管理
• 采购四级降本：商务降本
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 1.0 六西格玛概论
• 物业行业安全管理（续）
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话
• 渠道招募
• 通过k8s部署服务
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 1.正确理解和认识财务BP
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 基础管理才智
• 应收帐款管理中常见的法律问题
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 时间管理
• 新能源汽车产品工程设计

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%