适合京福龙（北京）生物科技有限公司的企业培训课程

• 

  AI时代下的新员工培训

  • 在线课
• 

  社群营销：从定位到变现

  • 在线课
• 

  AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路

  • 在线课
• 

  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课

• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 建立威信
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 协同意识
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 业务分析
• 主题四：食品安全控制
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 平衡计分卡（BSC）
• 维护期Sustain
• 销售业务管理解码-发刊词
• 学成“下山”
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 市场营销：一个动态的概念
• 架构商品详情模块
• 销售流程
• 顶层设计篇
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%