适合常熟市创想咖啡厅有限公司的企业培训课程

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  如何抓住TikTok的流量风口?

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  银行新精英计划

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  如何运用OKR做好目标管理

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  步步为营打通医药产品经理进阶之路

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• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 终端营运与工商合作需求解析
• 先锋领导力建议——初级篇
• 层次分明——【图层】
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• SQL子查询
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 生产许可证的办理流程
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 坚定自信
• 第1章 大数据概述
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 投资银行服务的崛起
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 第47章 课程总结
• 定期工作
• 往圣先贤的幸福智慧
• 情绪与压力管理

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%