适合宁夏辉璜建筑工程有限公司的企业培训课程

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  结构化思维的基本原理

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  渠道管理：销售渠道重建与重点客户管理

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  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

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  实用图表技巧集锦（进阶版）

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• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• elasticsearch实现搜索微服务
• 商业索赔
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 新能源汽车产品平台化设计
• 商务交往礼仪
• 团队管理
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 发刊词
• 营销技巧篇——获客
• 二、探索绩效差距
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 五大原则，让你与上司共赢
• 极速上手内存数据库Redis
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 绩效评估
• 第二章-系统化助力组织变革
• SQL高级话题

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%